เกือบทุกคนรู้ว่าค่าตอบแทนของ CEO นั้นอยู่เหนือการควบคุม บริษัทใหญ่ๆ พุ่งขึ้น 16% ในปีที่แล้ว และซีอีโอทั่วไปทำรายได้ 15.1 ล้านดอลลาร์ ตามรายงานของ New York Times

ในขณะเดียวกัน ค่าจ้างมัธยฐานยังคงลดลงอย่างต่อเนื่อง ปรับตามอัตราเงินเฟ้อ

ที่ไม่ค่อยมีใครรู้จักคือคุณและฉัน และผู้เสียภาษีรายอื่นๆ กำลังอุดหนุนค่าตอบแทนผู้บริหารระดับสูงนี้ นั่นเป็นเพราะว่าบริษัทหักจากภาษีเงินได้ ทำให้พวกเราที่เหลือต้องจ่ายภาษีมากขึ้นเพื่อชดเชยส่วนต่าง  

 เงินอุดหนุนภาษีสำหรับผู้บริหารองค์กรจากส่วนที่เหลือของเราควรจะเป็นหนึ่งในรายจ่ายภาษีแรกที่จะไป เมื่อใดและหากสภาคองเกรสหันไปปฏิรูปรหัสภาษี

เราเกือบจะไปถึงที่นั่นเมื่อยี่สิบปีที่แล้ว เมื่อเขาหาเสียงเพื่อชิงตำแหน่งประธานาธิบดี บิล คลินตันสัญญาว่าหากได้รับเลือก เขาจะยุติการหักลดหย่อนของค่าจ้างผู้บริหารที่เกิน 1 ล้านดอลลาร์

เมื่อเข้ารับตำแหน่งแล้ว ที่ปรึกษาทางเศรษฐกิจของเขาได้กระตุ้นให้เขาแก้ไขคำมั่นสัญญาของเขาเพื่อให้บริษัทหักเงินผู้บริหารที่เกินกว่า 1 ล้านดอลลาร์ หากค่าตอบแทนนั้นเชื่อมโยงกับผลการปฏิบัติงานขององค์กร นั่นคือมูลค่าหุ้นของบริษัท (ฉันเกลียดที่จะฟังเหมือนบอกคุณ แต่ฉันเป็นที่ปรึกษาคนเดียวที่ต้องการให้ประธานาธิบดีคนใหม่ปฏิบัติตามคำมั่นสัญญาในการหาเสียงของเขาโดยไม่สร้างช่องโหว่การจ่ายค่าตอบแทนตามผลงาน)

คลินตันเห็นด้วยกับที่ปรึกษาส่วนใหญ่ของเขา และได้เพิ่มบทบัญญัติใหม่ลงในประมวลรัษฎากรภายใน มาตรา 162(ม.) ซึ่งอนุญาตให้บริษัทหักเงินค่าชดเชยผู้บริหารจากใบกำกับภาษีได้เกินกว่า 1 ล้านดอลลาร์ หากค่าตอบแทนผูกติดอยู่กับบริษัท ประสิทธิภาพ.

มันได้ผลอย่างไร? แม้แต่วุฒิสมาชิก Charles Grassley ซึ่งเป็นพรรครีพับลิกันอันดับในคณะกรรมการการเงินของวุฒิสภาก็เห็นด้วยว่าเป็นเรื่องหลอกลวง:

    162(ม.) เสีย … เป็นความตั้งใจที่ดี แต่มันไม่ได้ผลเลยจริงๆ บริษัทต่างๆ พบว่าการหลีกเลี่ยงกฎหมายเป็นเรื่องง่าย มีรูมากกว่าชีสสวิส และดูเหมือนว่าจะสนับสนุนอุตสาหกรรมทางเลือก กลุ่มคนที่มีความซับซ้อนเหล่านี้กำลังทำงานร่วมกับอุปกรณ์คล้ายนาฬิกาสวิสเพื่อเล่นเกมกฎที่เหมือนชีสสวิสนี้

หนึ่งเกมดังกล่าวคือการแจกรางวัลด้านประสิทธิภาพโดยพิจารณาจากมูลค่าของตลาดหุ้นโดยรวมที่เคลื่อนตัวสูงขึ้น ซึ่งผู้บริหารไม่ได้มีบทบาทอื่นใดนอกจากจับตาดูราคาหุ้นของบริษัทที่ปรับตัวสูงขึ้นตามไปด้วย ของบริษัทอื่นแทบทุกแห่ง

อีกเกมหนึ่งคือการย้อนอดีตตัวเลือกหุ้นของผู้บริหารเพื่อให้ตรงกับราคาหุ้นของบริษัทที่ร่วงลงในอดีต ซึ่งจะทำให้การแกว่งตัวขึ้นในเวลาต่อมาเกินจริงและสร้างโบนัส "ประสิทธิภาพ" ที่หนักขึ้น

เกมที่สามคือการกำหนดแถบประสิทธิภาพที่ต่ำเกินจริง แม้จะต่ำกว่าที่บริษัทบอกนักวิเคราะห์ของ Wall Street ให้คาดหวัง ดังนั้นผู้บริหารจึงเกือบจะรับประกันว่าจะเอาชนะเกณฑ์ได้

ปีที่แล้ว 107 CEO ของบริษัท Standard & Poor 500 แห่งได้รับรางวัลตามผลงานเป็นมูลค่ารวม 1.4 พันล้านดอลลาร์ แม้ว่าบริษัทของพวกเขาจะแสดงผลตอบแทนติดลบเมื่อเทียบกับดัชนีของหุ้นทั้งหมด ตามการวิเคราะห์ของ Bloomberg Business

ไม่เพียงแต่จะนำผู้ถือหุ้นไปทำความสะอาดโดยการซ้อมรบเหล่านี้ คุณกับฉันและผู้เสียภาษีคนอื่นๆ ก็เช่นกัน

สถาบันนโยบายเศรษฐกิจประมาณการว่าระหว่างปี 2007-2010 ค่าตอบแทนผู้บริหารจำนวน 121.5 พันล้านดอลลาร์ถูกหักออกจากรายได้ของบริษัท และประมาณ 55 เปอร์เซ็นต์ของทั้งหมดนี้เป็นค่าตอบแทนตามผลงาน จากเกมทั้งหมด เป็นไปได้มากว่า "ประสิทธิภาพ" นี้จะเป็นแบบขาดลอย

แล้วคำตอบล่ะ? ตามที่ฉันโต้เถียงเมื่อ 20 ปีที่แล้ว ให้จำกัดวงเงินไว้ที่ 1 ล้านดอลลาร์ และกำจัดช่องโหว่ในการจ่ายตามผลงาน ค่าตอบแทนผู้บริหารที่เกินกว่า 1 ล้านเหรียญสหรัฐไม่ควรนำไปหักลดหย่อนภาษีนิติบุคคล

เกี่ยวกับผู้เขียน

ROBERT B. REICH ศาสตราจารย์ด้านนโยบายสาธารณะของนายกรัฐมนตรีแห่งมหาวิทยาลัยแคลิฟอร์เนียที่เบิร์กลีย์ เป็นเลขาธิการแรงงานในการบริหารของคลินตัน นิตยสารไทม์ยกให้เขาเป็นหนึ่งในสิบรัฐมนตรีที่มีประสิทธิภาพมากที่สุดแห่งศตวรรษที่ผ่านมา เขาเขียนหนังสือสิบสามเล่มรวมถึงหนังสือขายดี “ระทึก"และ"งานของชาติ” ล่าสุดของเขา “เกินความชั่วร้าย," ออกมาในรูปแบบปกอ่อนแล้ว นอกจากนี้ เขายังเป็นบรรณาธิการผู้ก่อตั้งนิตยสาร American Prospect และเป็นประธาน Common Cause

หนังสือโดย Robert Reich

การออมทุนนิยม: สำหรับคนจำนวนมาก ไม่ใช่ส่วนน้อย -- โดย Robert B. Reich

ครั้งหนึ่งอเมริกาเคยมีชื่อเสียงและถูกกำหนดโดยชนชั้นกลางที่มีขนาดใหญ่และมั่งคั่ง ตอนนี้ ชนชั้นกลางกำลังหดตัว คณาธิปไตยใหม่กำลังเพิ่มขึ้น และประเทศกำลังเผชิญกับความเหลื่อมล้ำทางความมั่งคั่งครั้งใหญ่ที่สุดในรอบแปดสิบปี เหตุใดระบบเศรษฐกิจที่ทำให้อเมริกาเข้มแข็งจึงล้มเหลวในตัวเรา และจะแก้ไขได้อย่างไร?

คลิกที่นี่ สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมหรือสั่งซื้อหนังสือเล่มนี้ใน Amazon

Beyond Outrage: เกิดอะไรขึ้นกับเศรษฐกิจและประชาธิปไตยของเราและจะแก้ไขอย่างไร -- โดย Robert B. Reich

ในหนังสือเล่มนี้ Robert B. Reich ให้เหตุผลว่าไม่มีอะไรดีเกิดขึ้นในวอชิงตันเว้นแต่ประชาชนจะได้รับพลังและการจัดระเบียบเพื่อให้แน่ใจว่าวอชิงตันทำหน้าที่สาธารณะประโยชน์ ขั้นตอนแรกคือการดูภาพรวม Beyond Outrage เชื่อมโยงจุดต่าง ๆ แสดงให้เห็นว่าทำไมส่วนแบ่งรายได้และความมั่งคั่งที่เพิ่มขึ้นไปสู่จุดสูงสุดได้สร้างงานและการเติบโตให้กับทุกคนเพื่อทำลายประชาธิปไตยของเรา ทำให้คนอเมริกันกลายเป็นคนดูถูกเหยียดหยามมากขึ้นเกี่ยวกับชีวิตสาธารณะ และหันชาวอเมริกันจำนวนมากต่อกัน เขายังอธิบายว่าทำไมข้อเสนอของ“ สิทธิการถอยหลัง” จึงผิดพลาดและให้แผนงานที่ชัดเจนว่าต้องทำอะไรแทน นี่คือแผนสำหรับการดำเนินการสำหรับทุกคนที่ใส่ใจเกี่ยวกับอนาคตของอเมริกา

คลิกที่นี่ สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมหรือสั่งซื้อหนังสือเล่มนี้ใน Amazon