ชื่อของผู้คนเป็นส่วนสำคัญของตัวตนของพวกเขา ดังนั้นจึงเป็นเรื่องสำคัญที่จะต้องแน่ใจว่าพวกเขาได้รับการจัดการอย่างถูกต้อง (Shutterstock)
ลองนึกภาพว่าคุณต้องพูดชื่อที่ไม่คุ้นเคยและกลัวที่จะพูดผิด คุณทำอะไร?
คุณพยายามที่จะออกเสียงมันแม้ที่ เสี่ยงที่จะผิดพลาด หรือคุณหลีกเลี่ยงชื่อ (และบางทีอาจเป็นบุคคล) โดยสิ้นเชิง? คุณอาจพยายามที่จะ ย่อชื่อหรือประดิษฐ์ชื่อเล่น เพื่อความคุ้นเคยของคุณ? คุณถามพวกเขาไหม ถ้าพวกเขามีชื่อที่ง่ายกว่า?
เราทุกคนต้องเผชิญกับภาวะที่กลืนไม่เข้าคายไม่ออกนี้มาก่อน ไม่มีใครรู้วิธีออกเสียงทุกชื่อในโลกนี้ ถ้าพวกเขาคิดว่าใช่ พวกเขาคงเป็นสิ่งที่ที่ปรึกษาด้านการศึกษาที่เจนนิเฟอร์ กอนซาเลซเรียกว่า “หยิ่งผยอง” ที่ไม่กล้าลงมือ
หรือบางทีคุณอาจอยู่อีกด้านหนึ่งของสถานการณ์ที่ ชื่อของคุณอยู่ภายใต้การตรวจสอบข้อเท็จจริง, แจ้ง คำถามที่ไม่ต้องการ หรือความสนใจเป็นพิเศษจากเจ้าหน้าที่รักษาความปลอดภัยสนามบินที่น่าสงสัย
ลองสร้างโปรไฟล์ออนไลน์แล้วจะรู้ว่า ชื่อของคุณไม่ถูกต้องหรือไม่อนุญาต วิธีที่คุณเขียนมัน? คุณเคย ถูกกล่าวหาว่าไม่ใช้ชื่อจริงของคุณ เพราะเป็นเรื่องผิดปกติหรือปรากฏแตกต่างไปจากบัตรประจำตัวที่ออกให้? ผู้คนต่างผสมชื่อและนามสกุลของคุณจนพวกเขาไม่สามารถหาชื่อของคุณในรายการได้หรือไม่?
การมีชื่อสามัญอาจเป็นเรื่องยากเช่นกัน คนอื่นอาจทำให้คุณสับสนกับคนอื่นหรือตั้งชื่อเล่นให้คุณ เพื่อแยกคุณออกจากคนอื่น
ความหลากหลายของชื่อ
ในประเทศที่พูดได้หลายภาษาและหลากหลายวัฒนธรรม เช่น แคนาดา ผู้คนมักพบชื่อจากภาษาและวัฒนธรรมที่หลากหลาย. ทุกคนต่างมีเรื่องราวเกี่ยวกับปัญหาชื่อของตนเองหรือปัญหากับชื่อของผู้อื่น
??HOW TO PRONOUNCE??
— Tiio ฮอร์น (@kaniehtiio) มิถุนายน 10, 2020
??MY NAME??
ฉันชื่อ Kaniehti:io ฉันทำวิดีโอสั้นๆ เกี่ยวกับการสอนให้ผู้พูดที่ไม่ใช่ kanien'kéha ออกเสียงอย่างถูกต้อง
การใช้เวลาในการเรียนรู้ชื่อของใครบางคนมีความสำคัญและให้เกียรติ ดังนั้นฉันหวังว่าคุณจะสนุกกับวิธีการเล็กน้อยนี้ pic.twitter.com/CXJCP8uXsy
แต่นี่ไม่ใช่แค่เกร็ดเล็กเกร็ดน้อย บนโซเชียลมีเดีย. ปัญหาที่เกี่ยวข้องกับชื่ออาจมีนัยสำคัญต่อความรู้สึกนึกคิดของผู้คนและ เป็นของ (หรือการยกเว้น). การใช้ชื่อผู้อื่นในทางที่ผิดนั้นรวมถึงการเขียนหรือพูดชื่อให้แตกต่างจากที่พวกเขายืนยันว่าถูกต้อง ตลอดจนการใช้ชื่อนั้นเป็นแรงจูงใจในการเยาะเย้ยหรือเลือกปฏิบัติต่อบุคคลนั้น ชื่อที่ไม่เหมาะสมอาจส่งผลต่อโอกาสใน การศึกษาบน ตลาดงาน และในการรักษาความปลอดภัย การเคหะ.
วิธีที่เราพูดถึงกันเพราะ ชื่อของเรามีความเกี่ยวข้องทางกฎหมาย อารมณ์ และทางสังคมกับวิธีที่เราสามารถก้าวผ่านและกระทำการในโลกนี้. การกล่าวปราศรัยและอ้างถึงบุคคลโดยใช้ชื่อที่ถูกต้องถือเป็นสัญญาณของการยอมรับและเคารพในตัวตนของพวกเขา การเพิกเฉยต่อการตั้งค่าการตั้งชื่ออาจถูกมองว่าเป็นการดูถูกหรือการโจมตี ตัวอย่างเช่น, "การเรียกชื่อตาย” หรือการอ้างถึงบุคคลที่เป็นคนข้ามเพศโดยใช้ชื่อที่พวกเขาใช้ก่อนที่จะเปลี่ยนเพศ สามารถทำให้พวกเขารู้สึกไม่เคารพและอาจทำให้พวกเขาถูกล่วงละเมิดได้
ทำอย่างไรถึงจะครอบคลุมมากขึ้น
As นักมานุษยวิทยาภาษาศาสตร์กำลังค้นคว้าชื่อ, เราเสนอ คำแนะนำเหล่านี้ สำหรับวิธีการที่จะรวมชื่อทั้งหมดและกล้าแสดงออกมากขึ้นเกี่ยวกับตัวคุณเอง
-
เมื่อคุณไม่แน่ใจว่าจะออกเสียงชื่ออย่างไร วิธีที่ดีที่สุดคือการถามและลอง แต่ หลีกเลี่ยงการเปลี่ยนชื่อหรือความรู้สึกไม่สบายของคุณให้เป็นภาพspect.
-
งดออกความเห็นชื่อคน หรือแสดงความพยายามในการออกเสียง สะกด หรือจดจำชื่อ อย่าเพิกเฉยใครเพราะคุณกลัวการออกเสียงชื่อของเขา ให้ตรวจสอบการออกเสียงของคุณแทน (ด้วยตนเองหรือโดยใช้ แหล่งข้อมูลออนไลน์) และฝึกพูดชื่อตัวเอง ทำให้เป็นความรับผิดชอบของคุณในการทำให้ถูกต้องและรวมพวกเขาไว้ในกลุ่ม
-
หลีกเลี่ยง ตั้งสมมติฐานเกี่ยวกับผู้คนตามชื่อของพวกเขาเช่นความสามารถทางภาษาของพวกเขา อัตลักษณ์ทางเพศ หรือภูมิหลังทางเชื้อชาติ ชาติ วัฒนธรรม หรือศาสนา พวกเขาไม่ใช่ทูตวัฒนธรรมหรือผู้เชี่ยวชาญในภาษาที่คุณคิดว่าหมายถึงชื่อของพวกเขา และพวกเขาไม่ต้องการการประหยัดจากชื่อที่คุณเห็นว่าไม่เหมาะกับวัฒนธรรม.
-
คุณควร ไม่ลบล้างเอกลักษณ์และภูมิหลังของใครบางคนอย่างแข็งขัน โดยให้ชื่อเล่นที่ไม่พึงประสงค์แก่พวกเขา ซึ่งคุณรู้สึกว่า 'ง่ายกว่า' ในการออกเสียงหรือจดจำ คิดอย่างรอบคอบในการเลือกชื่อ และชื่อที่ใคร ๆ ก็เลือกก็แล้วแต่
-
ผู้คนอาจมีชื่อหลายชื่อในสถานการณ์ที่แตกต่างกันและในช่วงเวลาต่างๆ ในชีวิตของพวกเขา ยอมรับชื่อที่มีคนบอกคุณและอย่าพยายามเป็นผู้พิพากษาของ ที่คุณคิดว่าควรจะเป็นชื่อใคร. อนุญาตให้ ชื่อที่ต้องการในแบบฟอร์มทางการ และให้คนใช้ชื่อเหล่านั้นใน เสมือน และการโต้ตอบแบบตัวต่อตัว
หากคุณต้องรับผิดชอบ ตั้งค่าแบบฟอร์มข้อมูลประจำตัวของเว็บหรือจัดการฐานข้อมูลของชื่อ, จำไว้ ชื่อบุคคลไม่เป็นไปตามมาตรฐานสากล.
-
ถ้าเป็นไปได้ ให้ใช้ช่องชื่อเดียวกับ ตัวอักษรและพื้นที่หน้าเพียงพอเพื่อรองรับชื่อยาวแทนที่จะบังคับให้ป้อนฟิลด์ "แรก" "กลาง" และ "สุดท้าย" ที่อาจไม่ตรงกับชื่อเต็ม
-
หากคุณจำเป็นต้องใช้ฟิลด์ชื่อแยกกัน อนุญาตให้มีหลายองค์ประกอบในฟิลด์ "แรก" และ "สุดท้าย"
-
เรียงตัวอักษรตามชื่อเพื่อให้จำนวนขององค์ประกอบชื่อไม่เกี่ยวข้อง
-
อนุญาตให้ การเน้นเสียง อักขระพิเศษ และสคริปต์ที่ไม่ใช่ภาษาละติน.
-
ให้คนกรอก คำสรรพนามและ/หรือชื่อเรื่อง ที่สามารถยืนในชื่อเมื่อบุคคลนั้นถูกอ้างถึงในบุคคลที่สาม
ตอบโต้การเหยียดนาม
ถ้ามีคนดูหมิ่นชื่อคุณ คุณสามารถ แก้ไขผู้อื่นโดยไม่รู้สึกผิด เกี่ยวกับมัน. เป็นชื่อของคุณและมันสำคัญ เพื่อลดข้อผิดพลาด คุณสามารถเพิ่มเสียง “ป้ายชื่อ” เพื่อระบุตัวตนเว็บของคุณเพื่อให้ผู้อื่นได้ยินการออกเสียงที่ถูกต้อง
ชื่อของคุณไม่จำเป็นต้องถาวร ถ้าปัญหาเรื่องชื่อทำให้ชีวิตยากเกินไป คุณอาจพิจารณา (บางส่วน) เปลี่ยนชื่อของคุณ หรือเพิ่มชื่ออื่นเพื่อวัตถุประสงค์เฉพาะ หรือหากวิธีการนั้นไม่เหมาะกับคุณ คุณสามารถ เรียกคืนชื่อเดิมของคุณและใช้งานได้อย่างมั่นใจ.
แม้ว่าเราจะเสนอคำแนะนำเหล่านี้สำหรับการนำทางด้วยชื่อที่หลากหลายในสถานที่ทำงาน การศึกษา สถานการณ์ทางสังคม และสภาพแวดล้อมออนไลน์ แต่ก็ไม่ได้รับประกันว่าการเดินเรือจะราบรื่น คุณจะไม่ทำให้มันถูกต้องเสมอไป และนั่นเป็นเรื่องปกติ วิธีตีกลับที่ดีที่สุดคือ ยอมรับผิดก้าวไปข้างหน้าและทำให้ดีขึ้นในครั้งต่อไป
สิ่งสำคัญที่ต้องจำไว้คือชื่อมีความสำคัญ และวิธีที่เราปฏิบัติต่อพวกเขาก็ส่งผลกระทบ
เกี่ยวกับผู้เขียน
กะเหรี่ยง Pennesi, Associate ศาสตราจารย์มานุษยวิทยา, มหาวิทยาลัยเวสเทิร์น และ Federica Guccini ผู้สมัครระดับปริญญาเอกด้านมานุษยวิทยาทางสังคมวัฒนธรรมและภาษาศาสตร์ มหาวิทยาลัยเวสเทิร์น
บทความนี้ตีพิมพ์ซ้ำจาก สนทนา ภายใต้ใบอนุญาตครีเอทีฟคอมมอนส์ อ่าน บทความต้นฉบับ.
หนังสือที่เกี่ยวข้อง:
เครื่องมือการสนทนาที่สำคัญสำหรับการพูดคุยเมื่อเดิมพันสูง รุ่นที่สอง
โดย เคอร์รี แพตเตอร์สัน, โจเซฟ เกรนนี และคณะ
คำอธิบายย่อหน้ายาวอยู่ที่นี่คลิกเพื่อดูข้อมูลเพิ่มเติมหรือสั่งซื้อ
อย่าแยกความแตกต่าง: การเจรจาราวกับว่าชีวิตของคุณขึ้นอยู่กับมัน
โดย Chris Voss และ Tahl Raz
คำอธิบายย่อหน้ายาวอยู่ที่นี่คลิกเพื่อดูข้อมูลเพิ่มเติมหรือสั่งซื้อ
บทสนทนาที่สำคัญ: เครื่องมือสำหรับการพูดคุยเมื่อมีเดิมพันสูง
โดย เคอร์รี แพตเตอร์สัน, โจเซฟ เกรนนี และคณะ
คำอธิบายย่อหน้ายาวอยู่ที่นี่คลิกเพื่อดูข้อมูลเพิ่มเติมหรือสั่งซื้อ
การพูดคุยกับคนแปลกหน้า: สิ่งที่เราควรรู้เกี่ยวกับคนที่เราไม่รู้จัก
โดย Malcolm Gladwell
คำอธิบายย่อหน้ายาวอยู่ที่นี่คลิกเพื่อดูข้อมูลเพิ่มเติมหรือสั่งซื้อ
บทสนทนาที่ยาก: วิธีอภิปรายสิ่งที่สำคัญมากที่สุด
โดยดักลาส สโตน, บรูซ แพตตัน และคณะ
คำอธิบายย่อหน้ายาวอยู่ที่นี่